IKEA в Тюмени быть?
Студентов тюменского вуза
Ялуторовский аэродром
«Сами с усами»
Nissan Leaf
Фотозарисовка
Год огненного Петуха
В Тюмени родились
Новогодние корпоративы в Тюмени
Где заказать новогодние подарки
С 1 января
«Умка уже не тот»
Чиновники срубили
Какие развлечения
Пернатая угроза
9
декабря

Образование


Алексей
Владимирович
Райдер
Департамент образования и науки Тюменской областиДиректор департамента образования и науки Тюменской области
Вопросы:
Внедрение федеральных государственных образовательных стандартов. Модернизация системы общего образования. Предоставление образовательных услуг детям с ограниченными возможностями здоровья. Дистанционное образование. Развитие вариативных форм предоставления дошкольного образования. Вопросы модернизации профессионального образования.

Задать вопрос

К ответам

28.10.2013 Татьяна
Уважаемый Алексей Владимирович! Я работаю учителем биологии. С 03.11.12 находилась в отпуске по уходу за ребёнком, сейчас планирую выйти на работу в полном объёме, но за время моего отсутствия администрация школы приняла двух молодых специалистов , претендующих на часы биологии. В декретный отпуск я уходила с нагрузкой 26 учебных часов, вела их одна без совместителей. Получается, что в этом учебном году количество учебных часов не изменилось (26 ч), а количество учителей прибавилось. Правомерны ли действия администрации в этом случае ? Я принята на работу на полную ставку, а теперь мне предлагают часы поделить, соответственно и зарплата моя уменьшится в разы, с чем я котегорически не согласна. Спасибо.
Уважаемая Татьяна! В соответствии с Приказом Минобрнауки РФ от 24.12.2010 № 2075 «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников» учителям 1 - 11 (12) классов образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы, устанавливается минимальная норма часов преподавательской работы за ставку заработной платы (нормируемая часть педагогической работы) - 18 часов в неделю. К сожалению, Ваш выход из декретного отпуска в течение учебного года не предоставляет возможности обеспечить ранее существовавшую нагрузку. Гарантии трудового законодательства распространяются также и на педагогов, которые были приняты на часы биологии в Ваше отсутствие до 1 сентября. Вместе с тем, общий объем часов, которые школа должна предусмотреть Вам в трудовом договоре на текущий учебный год, не может быть меньше установленной минимальной нормы.



Реклама:

Поиск



Хотите стать консультантом?

Звоните по телефону 36-09-01 или пишите на info2004@nashgorod.ru
Мы предоставляем статус консультанта бесплатно социальным службам и органам местного самоуправления.












Создание и разработка сайтов в Тюмени

Северное волокно
© 2002—2016, OOO «Наш Город РУ», Тюмень, Все права защищены © При использовании материалов ссылка обязательна.
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС 77–20303 от 29 декабря 2004 выдано Федеральной службой по надзору
за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия. © Разработка — студия «Автограф»