Какие развлечения
Новый «светофорный ГОСТ»
Внимание, розыск!
«Сами с усами»
Nissan Leaf
Новогодние корпоративы в Тюмени
Алексей Романов
Горячие источники Тюмени
Студентов тюменского вуза
«Умка уже не тот»
Стоимость проезда
Тюменец на велосипеде
Тюмень будет
Какие книги привезти из Тюмени как сувенир
Иван Голиней рассказал,
7
декабря

УФСИН РФ по Тюменской области


Версткин
Вадим
Викторович
УФСИН России по Тюменской областиНачальник УФСИН по Тюменской области генерал-майор внутренней службы
Вопросы:
Готов ответить на вопросы, связанные с работой телефона доверия Управления федеральной службы исполнения наказаний России по Тюменской области (46-16-44), рассказать об условиях отбывания наказания осуждённых в исправительных учреждениях Тюменской области, коммунально-бытовом обеспечении и трудоустройстве осуждённых, о получении общего и профессионального образования лицами, находящимися в местах лишения свободы, об организации воспитательной работы и психологического сопровождения осуждённых в период отбывания наказания. О вопросах, в целом, касающихся деятельности уголовно-исполнительной системы области.

Задать вопрос

К ответам

11.02.2016 Евгения Сергеевна
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста разрешается ли осужденным, находящимся на участке колонии-поселения работать по найму на предприятиях города Тюмени, и как это можно оформить документально?
Спасибо.
С уважением.
Здравствуйте, Евгения Сергеевна! Согласно п. 1 ст. 103 УИК РФ «Привлечение к труду осужденных к лишению свободы» каждый осужденный к лишению свободы обязан трудиться в местах и на работах, определяемых администрацией исправительных учреждений. Администрация исправительных учреждений обязана привлекать осужденных к труду с учетом их пола, возраста, трудоспособности, состояния здоровья и, по возможности, специальности,
а также исходя из наличия рабочих мест. Осужденные привлекаются к труду в центрах трудовой адаптации осужденных и производственных (трудовых) мастерских исправительных учреждений, на федеральных государственных унитарных предприятиях уголовно-исполнительной системы и в организациях иных организационно-правовых форм, расположенных
на территориях исправительных учреждений и (или) вне их, при условии обеспечения надлежащей охраны и изоляции осужденных.
Руководствуясь, п. 1. ст. 129 УИК РФ «Условия отбывания лишения свободы в колониях-поселениях» осужденные, отбывающие наказание
в колонии-поселении с разрешения администрации могут передвигаться без надзора вне колонии–поселения, но в пределах муниципального образования, на территории которого расположена колония-поселение, если это необходимо по характеру выполняемой ими работы либо в связи
с обучением.
Трудоустройство осужденных, отбывающих наказание на участке колонии-поселения, возможно и на гражданских объектах, находящихся
в пределах муниципального образования, по заключенному договору между организациями различных правовых форм и администрацией исправительного учреждения, в котором расположен участок колонии-поселения. Труд осужденных регулируется законодательством РФ о труде, за исключением правил приема на работу, увольнения с работы и перевода
на другую работу.



Реклама:

Поиск



Хотите стать консультантом?

Звоните по телефону 36-09-01 или пишите на info2004@nashgorod.ru
Мы предоставляем статус консультанта бесплатно социальным службам и органам местного самоуправления.












Создание и разработка сайтов в Тюмени

Северное волокно
© 2002—2016, OOO «Наш Город РУ», Тюмень, Все права защищены © При использовании материалов ссылка обязательна.
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС 77–20303 от 29 декабря 2004 выдано Федеральной службой по надзору
за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия. © Разработка — студия «Автограф»