Происшествие Авария Пожар ДТП

Сообщи нам
Проблемы Тюмени
Обсуждаем
Мнения тюменцев
Ronaldo72
25.09.2017 в 18:38
Единственный человек, с которым общался последние лет 5, уехал в другую страну работать. Вот прошвырнулся я сегодня по центру, пока солнышко греет, понял,…
30 21694
Rusuranu
13.09.2017 в 12:28
Республики 94. Говорят, будет парковка. Экскаватор уже вплотную подобрался к относительно недавно посаженным деревцам. Когда-то здесь было так Фото…
1 18353
Все мнения тюменцев
Новости от Нашгород.ру
Добавить на Яндекс
24.10.2010 / 15:46
Что мешает молодым политикам?

В пятницу в тюменском дворце искусств «Пионер» встретились люди из разных городов и областей, люди, работающие в разных учреждениях. Их всех объединило одно — интерес к молодежной политике. Факторы, мешающие и помогающие специалистам при осуществлении своей профессиональной деятельности, были обсуждены на ток-шоу «Параллельные прямые не пересекаются?».

Участниками мероприятия были не только работники молодежной политики, но и студенты тюменских вузов, ТГНГУ и ТюмГУ.

Среди факторов, которые мешают эффективной работе специалистов государственной молодежной политики, в первую очередь выделили низкую заработную плату работников и инфантильность молодежи. Она, по мнению присутствовавших, проявляется в спросе на какую-то определенную престижную работу. Например, нужны дворники, а молодежь желает работать только менеджерами. Также к числу «мешающих» факторов отнесли отсутствие системы карьерного роста специалистов, поддержки молодых работников, льгот у сотрудников молодежной политики и выделение незначительных финансовых средств на реализацию проектов, множество лишней бумажной работы. Студенты нефтегазового университета выделили такие проблемы, как наличие работников среднего возраста и плохая налаженность контактов с молодежью, а студенты ТюмГУ — низкий уровень организации мероприятий и предоставление продуктов, которые не интересны молодежи.

Факторов, служащих двигателем в молодежной политике, было выделено намного меньше. Это энтузиазм, полная бескорыстная самоотдача, активно проявляющая себя молодежь, разработка большего количества проектов, владение маркетинговой техникой и понимание со стороны первых лиц государства.


Татьяна Дацкевич

Источник: собственная информация
Просмотров: 949 | Версия для печати
Читайте новости по темам: Политика, Тюмень, Молодежь
Увидели опечатку или ошибку?
Выделите ее и нажмите
Комментарии 0 Читать на форуме